奉贤区统计局发布最新招聘信息。该招聘信息详细介绍了该局的招聘需求，包括招聘岗位、招聘人数、岗位要求以及薪酬待遇等。此次招聘旨在寻找具备相关专业技能和工作经验的人才，以充实统计局的队伍，提高统计工作的质量和效率。有意者需符合相关条件并抓紧时间报名，详情可咨询相关部门。此次招聘信息为寻求合适人才的求职者提供了一个了解奉贤区统计局招聘情况的机会。

本文目录导读：

1. 奉贤区统计局简介
2. 招聘信息
3. 招聘流程与时间安排
4. 薪酬待遇与福利
5. 应聘须知

随着社会的快速发展，数据的重要性日益凸显，作为数据收集与分析的核心机构，统计局承担着重要的社会责任，奉贤区统计局为满足日益增长的数据需求，现面向社会广泛招募优秀人才，本文将详细介绍奉贤区统计局的最新招聘信息，为求职者提供全面的参考信息。

奉贤区统计局简介

奉贤区统计局是负责本区域数据收集、整理、分析与发布的政府机构，其主要职责包括组织实施重大国情国力普查、常规统计调查，以及进行数据分析、提供决策建议等，在数字化、信息化日益发展的背景下，奉贤区统计局致力于提高数据质量，优化统计服务，以满足政府决策和社会发展的需求。

招聘信息

根据奉贤区统计局的人力资源需求，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、数据采集与分析员

岗位职责：

（1）负责各类数据的采集、整理与初步分析；

（2）协助完成常规统计调查任务；

（3）参与重大国情国力普查工作；

（4）进行数据质量监控与评估。

任职要求：

（1）统计学、数学、经济学等相关专业背景；

（2）具备良好的数据分析能力和计算机操作能力；

（3）工作认真细致，具有较强的责任心和团队协作精神。

2、数据分析师

岗位职责：

（1）独立完成行业或领域的专题数据分析；

（2）为政府决策和社会公众提供数据支持；

（3）参与数据产品的研发与创新；

（4）指导数据采集与分析员的工作。

任职要求：

（1）统计学、数学、经济学等相关专业硕士及以上学历；

（2）具备丰富的数据分析经验，熟悉数据挖掘、机器学习等分析方法；

（3）具备较强的研究能力和创新意识；

（4）具有团队合作精神和良好的沟通能力。

3、数据分析主管

岗位职责：

（1）负责全局数据分析工作的整体规划与管理；

（2）制定数据分析标准与流程；

（3）指导数据分析师和采集与分析员的工作；

（4）与外部机构进行项目合作与沟通。

任职要求：

（1）统计学、数学、经济学等相关专业博士学历；

（2）具备丰富的数据分析与管理经验；

（3）熟悉数据产业的市场动态与发展趋势；

（4）具备较强的领导能力和组织协调能力。

招聘流程与时间安排

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试等环节，具体时间和地点将在报名结束后通过官方网站公布，应聘者需密切关注公告，确保按时参加各个环节。

薪酬待遇与福利

奉贤区统计局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，具体薪酬根据应聘者的工作经验、能力和职位等级而定，福利包括五险一金、带薪休假、定期体检等，还为优秀员工提供培训和发展机会，以鼓励员工持续进步。

应聘须知

有意者请登陆奉贤区统计局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至指定地点，报名截止日期以官方网站公告为准，应聘者需确保提交材料的真实性和完整性，如有虚假，将取消应聘资格。

奉贤区统计局致力于为本区域的数据分析与决策提供支持，我们诚邀有志于数据事业的优秀人才加入我们的团队，共同为社会发展贡献力量，希望广大应聘者关注我们的招聘信息，积极参与应聘，期待与您携手共创美好未来。